Responsable régional pour l'Afrique francophone

Job

Responsable régional pour l'Afrique francophone

Type de contrat :cdd
Zone: Dakar
Recruteur: Fondation pour la justice environnementale (EJF)
Type d'organisation:Fondation
Secteur: Environnement

Description opportunité :

À propos d'EJF

La Fondation pour la justice environnementale (EJF) a pour mission de protéger le monde naturel et de défendre notre droit fondamental à un environnement sain. Nous agissons en première ligne face aux injustices environnementales, aux côtés des communautés les plus touchées par le dérèglement climatique, l'érosion de la biodiversité et l'exploitation des ressources naturelles – transformant les données probantes en actions concrètes et l'injustice en un changement durable.

L’EJF est une organisation mondiale à but non lucratif animée par une conviction profonde : la protection de l’environnement et les droits humains sont indissociables. Grâce à des enquêtes de terrain courageuses, des recherches rigoureuses et un plaidoyer international stratégique, nous dénonçons les crimes environnementaux, luttons contre l’impunité et impulsons des réformes systémiques. Notre action a un impact concret : elle influence les politiques publiques, renforce la gouvernance, protège les écosystèmes vitaux et défend celles et ceux qui risquent leur vie pour les préserver.

Nos campagnes couvrent quatre domaines étroitement liés : les océans, le climat, les forêts et les zones humides, ainsi que la formation, la protection et l’autonomisation des défenseurs de l’environnement et des journalistes. De la pêche illégale au travail forcé, en passant par la déforestation, l’accaparement des terres et les déplacements de population liés au climat, nous nous attaquons à certaines des crises les plus complexes et urgentes de notre époque, en privilégiant toujours la responsabilité, l’équité et des solutions durables.

L’EJF est une organisation internationale dont l’équipe, forte de sa diversité, œuvre sur quatre continents et est unie par une ambition commune : protéger les populations en protégeant la planète. Nous sommes audacieux, fondés sur des données probantes et axés sur l’impact. Nous dénonçons les abus de pouvoir et œuvrons pour un avenir plus juste et plus résilient. Rejoignez-nous.

À propos du rôle

En tant que responsable régional pour l'Afrique francophone et en étroite collaboration avec nos bureaux en Europe, en Afrique et en Asie, vous jouerez un rôle clé dans le développement et la mise en œuvre de notre travail sur des questions essentielles, notamment en ce qui concerne la lutte contre la pêche illégale et la nécessité d'une plus grande transparence dans les pêcheries locales, régionales et mondiales.

Vous serez notamment chargé(e) dans un premier temps de gérer le programme de lutte contre la pêche illégale de l'EJF au Cameroun et au Sénégal. À terme, vous coordonnerez également les activités de recherche, de politique et de plaidoyer de l'EJF en matière de protection des océans dans d'autres régions d'Afrique francophone, au fur et à mesure de leur développement.

Cela impliquera des déplacements réguliers et l'établissement de partenariats étroits avec des groupes de la société civile nationaux et communautaires dans chaque pays, ainsi que des discussions de haut niveau avec des représentants gouvernementaux.

Vous devrez justifier d'une expérience internationale avérée dans le traitement de problématiques pertinentes au sein de multiples cultures, ainsi que d'une expérience professionnelle dans le domaine des campagnes ou du développement international.

Un engagement personnel et professionnel envers la mission et les valeurs de l'EJF, ainsi qu'un sens aigu de l'éthique, sont essentiels.

Principales responsabilités

Diriger et soutenir les initiatives de plaidoyer et de pêche communautaire en mettant fortement l'accent sur le souci du détail, l'exactitude des faits et la rigueur intellectuelle.
Établir et entretenir des relations efficaces avec les partenaires, les parties prenantes et les contacts internationaux dans divers contextes culturels et géographiques afin d'atteindre les objectifs du programme.
Assurer un leadership inspirant et une gestion efficace des individus et des équipes opérant dans plusieurs pays, cultures et contextes.
Fournir des résultats de programme conformes aux normes professionnelles les plus élevées, en veillant à ce que les projets soient réalisés dans les délais impartis, dans le respect du budget et conformément aux priorités de la campagne et de l'organisation.
Gérer simultanément plusieurs projets et des échéances concurrentes, en priorisant efficacement les charges de travail en fonction de l'évolution des besoins du programme.
Travailler en collaboration au sein d'équipes internationales et multiculturelles tout en faisant preuve d'initiative, de responsabilité et de capacité à travailler de manière autonome.
Effectuer des déplacements nationaux et internationaux, y compris à court préavis et pour des périodes prolongées, afin de soutenir la mise en œuvre des programmes et la mobilisation des parties prenantes.
Collaborer avec les équipes internationales pour garantir que les programmes aient un impact significatif et durable dans les pays de mise en œuvre.
Prendre des décisions éclairées et opportunes dans des situations difficiles, notamment en gérant les risques et en assurant la sécurité du personnel, des partenaires et des parties prenantes.
Superviser et soutenir l'utilisation efficace des supports visuels pour documenter les enjeux environnementaux et relatifs aux droits humains et communiquer des récits convaincants et étayés par des preuves.

Profil recherché :

Compétences et expérience essentielles

Un engagement manifeste envers la vision, la mission et les valeurs de l'EJF et une détermination à changer le monde pour le mieux.
Un minimum de six ans d'expérience pertinente en matière de plaidoyer (ONG, gouvernement ou développement international).
Expérience en gestion d'équipe jusqu'au succès.
Capacité à gérer avec succès et de manière tactique les relations avec les partenaires et les parties prenantes.
Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.
Expérience avérée dans la réalisation de projets ou de programmes de haute qualité, dans le respect du budget.

Compétences et expérience souhaitables

Qualifications académiques et/ou connaissances pratiques en matière de gouvernance des pêches et de pêche illicite, non déclarée et non réglementée (INN).
Langues pertinentes d'Afrique de l'Ouest
Expérience de travail en environnements difficiles / formation en sécurité personnelle et situationnelle
Nous encourageons vivement les candidatures issues de milieux sous-représentés dans les secteurs de l'environnement et des droits humains. Si vous pensez correspondre au profil recherché, même si vous ne remplissez pas tous les critères, n'hésitez pas à nous contacter.

Ce que nous proposons

Nous proposons un ensemble d'avantages sociaux attractifs conçus pour favoriser votre bien-être, votre flexibilité et votre développement professionnel :

Sénégal

22 jours de congés annuels plus tous les jours fériés sénégalais, ce nombre augmentant avec chaque année de service.
Accès au Fonds de santé pour l'Afrique de l'Ouest de l'EJF
Un environnement de travail dynamique, solidaire et inclusif, offrant de réelles opportunités de développement professionnel et d'évolution de carrière.
L'opportunité de contribuer à une organisation qui a un impact concret sur les personnes et la planète.

Comment postuler ? :

Pour postuler à cette offre d’emploi veuillez visiter ejfoundation.org.

Pour postuler, veuillez remplir le formulaire de candidature ici. Cela comprend :

Une déclaration personnelle décrivant votre adéquation au poste (2 pages maximum)
Votre CV (2 pages maximum)

La date limite de dépôt des candidatures est le 2 juillet 2026.

Les processus d'entretien varient selon les postes, mais comprennent généralement trois étapes : un court entretien téléphonique de présélection, un entretien devant un jury avec une tâche en lien avec le poste, et un entretien final.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.

Les candidats doivent résider à Dakar ou être disposés à s'y installer.

EJF est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et qui s'engage en faveur de la diversité au sein de son personnel.

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