Chef de projet

Job

Chef de projet

Type de contrat :cdd
Zone: Dakar
Recruteur: Mastercard Foundation
Type d'organisation:Fondation
Secteur: Education

Description opportunité :

Rattaché au directeur de pays, le responsable des opérations de programme soutiendra l'équipe des programmes de pays en collaborant avec les directeurs de pays et les équipes intégrées pour la planification des programmes et la gestion du pipeline. Vous superviserez les processus, les politiques et les directives de gestion des programmes, l'excellence des processus et le renforcement des capacités dans tout le pays et sur d'autres plateformes programmatiques, et accélérerez l'exécution et la mise en œuvre des programmes grâce à un suivi et une surveillance actifs.

FAÇONS DONT VOUS POUVEZ CONTRIBUER

Gérer le calendrier annuel de priorités et d'activités du programme national sur 24 mois.
Collaborer avec le directeur du pays, les responsables de programme et les finances du programme pour effectuer la planification et la budgétisation des prévisions de tous les programmes, y compris la gestion du cycle de planification annuel.
Soutenir la planification du portefeuille, le suivi et la collecte des plans de mise en œuvre, des progrès et des rapports d'état.
Maintenir et rendre compte des suivis des délais d'exécution (TAT) pour le développement de partenariats afin de mesurer et d'améliorer l'efficacité.
Superviser les examens des propositions de programme et les processus d'approbation pour l'accélération du pipeline grâce au suivi et aux rapports TAT.
Élaborer et mettre en œuvre des lignes directrices, des outils, des politiques et des processus de programmation pour garantir l’assurance qualité, la cohérence, la normalisation et l’efficacité.
Gérer et gérer les révisions des processus, des politiques et des directives programmatiques au sein de l’équipe intégrée du pays.
Améliorer la mise en œuvre du programme grâce au renforcement des capacités, à la formation, aux ateliers et à la coordination avec les équipes de recherche et de connaissances.
Accélérez l’exécution et la livraison du programme grâce à une surveillance et un suivi actifs.
Diriger la coordination des activités du programme, en assurant une priorisation efficace et en gérant le calendrier des priorités et des activités.
Mettre en œuvre des séances d’évaluation et de planification par pays, en élaborant des plans de mise en œuvre opérationnelle et des outils de suivi liés aux budgets, et en organisant des réunions bimensuelles avec les responsables pour éliminer les goulots d’étranglement.
Travailler avec les directeurs de pays pour assurer la cohésion stratégique, la coordination des opérations du programme et le partage des connaissances au sein de l’équipe intégrée.
Assurer la mise en œuvre d’initiatives nationales et de projets complexes, ainsi que l’opérationnalisation d’initiatives d’entreprise, en impliquant les membres de l’équipe et les parties prenantes externes selon les besoins.
Élaborer et gérer des plans intégrés, en suivant les progrès et les étapes clés grâce à des examens de statut réguliers.

Profil recherché :

Baccalauréat en administration des affaires, en études du développement, en sciences sociales, en économie, en statistiques ou dans des domaines connexes; une maîtrise ou un diplôme d'études supérieures est un avantage supplémentaire.
Qualifications professionnelles pertinentes en gestion et planification de programmes ; les certifications en gestion de projet, en gestion du changement et en gestion des processus sont un avantage.
Au moins 10 ans d’expérience en gestion de projets et de programmes dans les secteurs privé et public.
Expertise avérée en planification de programmes, en gestion et en excellence opérationnelle, y compris le développement et l’opérationnalisation d’outils de planification et de suivi des indicateurs de performance.
Expérience dans la création de plans stratégiques, de portefeuille et opérationnels pour suivre la mise en œuvre des feuilles de route, des partenariats, des résultats, des livrables, des échéanciers et des responsabilités.
A démontré sa capacité à développer, mettre à jour et dispenser des formations sur les outils de gestion de projets et de programmes.
Connaissance des cadres de planification mettant l’accent sur l’inclusion des jeunes, des groupes marginalisés et des femmes.
Expérience en renforcement des capacités pour améliorer les aptitudes et les compétences des parties prenantes.
Solide connaissance des méthodologies de conception et d’amélioration des processus, y compris Lean Six Sigma.
Soucieux du détail, méthodique et axé sur les processus, produisant systématiquement des résultats de haute qualité et dans les délais sous pression.
A démontré des compétences structurées en résolution de problèmes pour relever les défis de manière efficace.
Collaborateur compétent et bâtisseur de relations, favorisant la confiance, le respect et la crédibilité pour co-créer des solutions entre les parties prenantes.
Esprit de service axé sur la réactivité aux demandes, axé sur la promotion de partenariats pour atteindre des objectifs communs.
Flexible, adaptable et capable d’exécuter une gamme de tâches professionnelles et de priorités changeantes.
Excellentes compétences verbales, écrites et de présentation pour communiquer avec des publics divers et soutenir les initiatives de changement.
Engagement envers les valeurs et la vision de la Fondation Mastercard.

Comment postuler ? :

Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien :

https://www.impactpool.org/jobs/1122243

La date limite de dépôt des candidatures est le 12 décembre 2024.

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