Nous recherchons un(e) stagiaire motivé(e) pour intégrer notre équipe de Suivi, Évaluation et Apprentissage (MEL). Le/la stagiaire participera activement à la mise en œuvre des activités de suivi et d’évaluation du programme. Ce poste impliquera principalement le suivi de la collecte des données auprès des entreprises bénéficiaires, des bénéficiaires individuels et des institutions partenaires en collaboration avec les BDSP. Il ou elle contribuera à la vérification et à la validation des données. Par ailleurs, le ou la candidat (e) jouera un rôle clé dans les analyses multidimensionnelles et/ou inférentielles, en vue de réaliser le profilage des entreprises bénéficiaires en lien avec la création d’emplois.
Tâches et responsabilités
Suivi de la collecte de données des activités et indicateurs du programme
- Appuyer la planification des enquêtes sur le terrain, à la préparation des équipes d’enquêteurs (déploiement) et à la supervision/coordination de de la collecte des données trimestrielles et annuelle du programme WEECAP.
- Appuyer au suivi rigoureux de la collecte des données de routine (enregistrement des entreprises bénéficiaires, des participants individuels et les évents) en collaboration avec les BDSP.
- Participer au contrôle qualité /vérification et validation (contrôles de cohérence, complétude) des données collectées en conformité avec les normes et standards de qualité
Traitement- Analyse & visualisation des données
- Participer au nettoyage et au codage des données, facilitant ainsi leur préparation pour l’analyse et la visualisation.
- Réaliser des analyses descriptives, multidimensionnelles et ou inférentielles ou tout autre selon les besoins du programme.
- Appuyer à la production de tableaux de bord (Excel/Power BI) et des visuels pour le suivi des indicateurs
- Participer à l’élaboration des rapports ou notes de synthèse d’analyse et d’interprétation pour faciliter les prises de décisions
Capitalisation &apprentissage
- Appuyer à la rédaction de rapports (trimestriels et annuel) et à la documentation des leçons apprises.
- Participer à la mise à jour des outils.
- Appuyer à l’organisation d’ateliers internes (formation des BDSP, les sessions de quarterly reflective , after activities review et pause and reflect).
- Participer aux réunions d’équipe et assurer des points d’avancement réguliers.