Le/la Spécialiste MEAL contribuera à générer des preuves de qualité sur les résultats obtenus par les projets et programmes de la FAO mis en œuvre dans la sous-région SFW, afin d’informer la programmation et l’apprentissage de l’adaptation fondés sur des preuves. Cela comprendra : i) le développement et l’opérationnalisation des cadres, outils et processus nécessaires pour collecter et analyser systématiquement les données liées à la performance (y compris sur la responsabilité envers les populations affectées) ; ii) le développement des capacités des acteurs internes et externes en matière de MEAL ; iii) le suivi de la qualité de la mise en œuvre du programme ; iv) le développement de l’agenda d’apprentissage garantissant que les preuves basées sur le MEAL servent à la génération et à la documentation de l’apprentissage. Le spécialiste MEAL travaillera dans des programmes et des projets dans divers domaines du mandat de la FAO, y compris, mais sans s’y limiter, des projets et des programmes de développement, d’aide humanitaire et d’aide humanitaire, de développement et de paix.
Tâches et responsabilités
- Contribuer à la mise en œuvre d’un plan de travail et de données de suivi et d’évaluation afin de collecter, d’analyser et de rendre compte, de manière efficace et efficiente, des indicateurs clés relatifs aux activités, aux produits, aux résultats et à l’impact, à l’intention de divers publics.
- Soutenir la planification et la mise en œuvre des principales activités de suivi et d’évaluation du programme, à savoir l’enregistrement et la vérification des bénéficiaires, les enquêtes initiales, post-distribution et finales, et tenir à jour les bases de données correspondantes afin de rendre compte des réalisations au niveau des activités, des produits et des résultats.
- Soutenir la collecte de données quantitatives et qualitatives par le biais de l’échantillonnage, de la conception d’outils, de la formation des enquêteurs, de la collecte et de la supervision des données, de l’analyse et de l’établissement de rapports.
- Le cas échéant, soutenir les contrats conclus avec des partenaires de suivi tiers pour soutenir les activités susmentionnées, en veillant à la qualité technique générale et au respect des délais des outils et des produits livrables, en consultation avec les gestionnaires de projet/responsables sectoriels.
- En collaboration avec les responsables de projets/secteurs, établir un flux d’informations régulier et standardisé entre les partenaires de mise en œuvre et la FAO, afin de fournir des informations cohérentes sur la mise en œuvre et les indicateurs clés.
- En conformité avec les outils du Bureau des urgences et de la résilience de la FAO, établir une base de données en temps réel pour suivre les activités mises en œuvre et les bénéficiaires atteints dans l’ensemble du portefeuille, par donateur, niveau administratif 2, partenaire et type d’activité à maintenir en collaboration avec les responsables de projets/secteurs.
- Aider la direction et les responsables de projets/secteurs à définir des indicateurs prioritaires et des objectifs réalistes afin de promouvoir une approche programmatique du suivi et de l’évaluation, et veiller à ce qu’ils soient collectés et analysés en temps utile pour les séances d’information de la direction et les rapports externes.
- Fournir des mises à jour régulières à la direction sur l’état de la mise en œuvre des activités sur le terrain, en identifiant et en communiquant les défis/retards/problèmes à la direction par le biais d’outils de suivi et de mécanismes de responsabilisation.
- Soutenir la visualisation de données actualisées afin de fournir à la direction une vue d’ensemble de l’état de la programmation et des informations clés, en s’appuyant sur les outils existants de l’organisation et du REL à des fins de visualisation de données.
- Contribuer à la collecte de données pour les rapports internes et externes, y compris les rapports des donateurs, les rapports des groupes/secteurs, les contributions à l’IPC/CH, le cas échéant, les rapports inter-institutions, les rapports de la FAO, etc.
- Contribuer au développement des capacités du personnel de la FAO et des partenaires de mise en œuvre en matière de pratiques MEAL.
Identifier les opportunités d’apprentissage et d’adaptation de la programmation à travers les données collectées et les présenter à la direction. - Mettre à jour les systèmes de suivi de l’organisation (FPMIS, PIRES, planification du travail, etc.) selon les besoins.
- Mettre en œuvre des systèmes d’évaluation de l’impact sur le marché au niveau des projets et des programmes, y compris des cadres de résultats, des théories du changement et des plans d’évaluation de l’impact sur le marché, conformément aux priorités de l’organisation, de la région et de la sous-région en matière d’évaluation de l’impact sur le marché et d’information.
- Soutenir la formulation de projets/programmes au niveau national, y compris l’élaboration de théories du changement, la conception de cadres logiques et la budgétisation de l’évaluation de l’impact sur le développement des capacités, en veillant à l’alignement sur les priorités et les indicateurs nationaux et de l’organisation.
- Soutenir la formulation et le suivi des indicateurs du CPF, y compris la définition des bases/objectifs.
- Contribuer à l’apprentissage organisationnel en soutenant l’analyse des sujets, la compilation des enseignements tirés et les rapports destinés à éclairer la programmation.
- S’acquitter de toute autre tâche demandée.