Résumé de l’objectif du poste : Le Responsable des Ressources Humaines est chargé de gérer les activités liées aux ressources humaines et aux affaires administratives concernées, en veillant à ce que les procédures respectent les politiques et règlements de Qatar Charity selon les législations en vigueurs.
Tâches et responsabilités principales
- Mettre à jour régulièrement les données des employés dans les systèmes électroniques.
- Préparer les correspondances officielles relatives aux affaires du personnel pour les parties externes.
- Organiser et archiver les dossiers des employés (papier et électronique).
- Gérer le processus de recrutement et les CV des candidats.
- Gestion des congés du personnel et suivi des registres de présence et d’absence afin de préparer un rapport mensuel.
- Suivre les courriers entrants et sortants liés au personnel.
- Étudier les besoins en formation et développement des employés et soumettre des propositions.
- Calculer les indemnités de fin de service.
- Communiquer efficacement avec les employés et les candidats.
- Effectuer toute autre tâche confiée dans le cadre de ses fonctions.