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Ingénieur Pédagogique & Content Manager

  • Type de contrat :cdd
  • Zone: Dakar
  • Recruteur: Global Talent
  • Type d'organisation:Cabinet
  • Secteur: Ressources humaines

Description opportunité :


 
Yello est une plateforme innovante qui vise à réinventer l’éducation en Afrique, en rendant l’apprentissage plus accessible, interactif, et adapté aux besoins des élèves. Nous élargissons notre équipe et recherchons un Ingénieur Pédagogique & Product Manager qui sera au cœur de l’intégration et de la certification des contenus éducatifs.

Missions principales : 

  • Intégrer et adapter des contenus éducatifs de qualité à la plateforme Yello en collaboration avec les éditeurs et les partenaires académiques ;
  • Assurer la certification des contenus en travaillant étroitement avec les établissements académiques, les professeurs, et les instances officielles (Inspection d’Académie) ;
  • Construire des relations solides avec les écoles, les regroupements de parents d’élèves, et les professeurs afin de promouvoir Yello et assurer l’adhésion au projet ;
  • Collaborer avec les différentes équipes internes pour assurer une intégration fluide des contenus à la plateforme ;
  • Participer activement à la définition et l’exécution de la roadmap produit en étroite collaboration avec les autres Product Managers;
  • Proposer des stratégies commerciales afin de promouvoir la valeur ajoutée des contenus éducatifs de Yello.

 

Profil recherché :


 
  • Formation : dans le domaine de l’éducation, de la gestion de projets pédagogiques, ou autre domaine connexe ;
  • Expérience : Expérience préalable en tant qu’Ingénieur Pédagogique, Chef de Produit éducatif, ou tout autre rôle dans l’écosystème éducatif ;
  • Compétences académiques : Bonne connaissance de l’écosystème éducatif local et expérience de travail avec des institutions telles que les inspections académiques, écoles, regroupements de parents, etc. ;
  • Compétences commerciales : Forte proposition commerciale et capacité à présenter et promouvoir les avantages de nos produits à différents interlocuteurs ;
  • Relationnel : Excellente capacité à entrer en contact avec divers acteurs du secteur éducatif (inspecteurs, professeurs, parents) ;
  • Dynamique et polyvalent(e) : Proactif(ve), orienté(e) solution, et apte à travailler dans un environnement en constante évolution ;
  • Préférence : Nous encourageons les candidatures féminines pour renforcer la diversité au sein de notre équipe.

 

Comment postuler ? :


 Envoyez votre CV à l’adresse suivante :

 robert@globaltalenthr.net 

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