Qui sommes-nous ?
Concentrix est une entreprise internationale présente dans plus de 70 pays. Leader dans l’optimisation des processus et l’amélioration de l’expérience client, nous aidons les entreprises à se transformer et à atteindre l’excellence dans un environnement inclusif, collaboratif et innovant. Grâce à des solutions performantes et adaptées aux enjeux stratégiques de nos partenaires, nous contribuons activement à leur succès.
Rejoignez une entreprise d’excellence et faites la différence en tant que Directeur des Opérations !
Votre mission en tant que Directeur des Opérations
En tant que Directeur des Opérations, vous garantissez la performance et l’amélioration continue des activités de production. Vous êtes le moteur de la satisfaction client et de la rentabilité en pilotant les activités avec efficience et en assurant l’excellence opérationnelle.
Vos responsabilités principales
Pilotage de la production
- Analyser les résultats et la rentabilité des activités pour identifier des axes d’amélioration.
- Assurer l’optimisation des ressources et garantir le respect des indicateurs de performance (marge, productivité, qualité, volume).
- Superviser la mise en place des plans d’actions stratégiques.
- Veiller à la conformité des procédures internes et normes qualité (ISO, NF345, LRS).
- Gérer la disponibilité des outils et moyens techniques.
- Assurer la gestion administrative et budgétaire de la production (facturation, éléments de rémunération, etc.).
Gestion de la relation client
- Superviser la mise en place des reportings et des indicateurs de suivi.
- Animer les comités de pilotage (COPIL) et assurer les visites clients.
- Développer une approche proactive pour améliorer continuellement l’offre et renforcer la satisfaction client.
- Présenter les offres et solutions de l’entreprise aux clients et prospects.
Management des équipes
- Encadrer, motiver et développer les compétences des managers et collaborateurs.
- Définir et déployer une vision claire de la stratégie de l’entreprise.
- Accompagner la montée en compétences et favoriser la promotion interne.
- Veiller à la mobilisation des équipes autour des objectifs de performance.