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Job

Assistant RH

  • Type de contrat :cdd
  • Zone: Dakar
  • Recruteur: Profil SN
  • Type d'organisation:Cabinet
  • Secteur: Ressources humaines

Description opportunité :


Importante agence d’intérim recrute un Assistant Ressources Humaines (H/F).

Missions

Assurer la gestion administrative et opérationnelle des Ressources Humaines du cabinet, ainsi que l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Responsabilités

  • Etablir les contrats de travail ;
  • Préparer les variables de la paie ;
  • Tenir les dossiers du personnel à jour ;
  • Gérer les absences et congés des collaborateurs ;
  • Participer à l’élaboration des fiches de poste ;
  • Participer à la mise en place des outils RH (Tableau de bord, bilan social, cartographie des compétences, entretien annuel…) ;
  • Participer à la mise en œuvre les politiques et procédures RH en accord avec la stratégie globale du cabinet ;
  • Participer à la conception et à la mise en œuvre des plans de formations ;
  • Participer à la gestion des clients externes ;
  • Assister les responsables RH dans leurs missions ;
  • Participer aux processus de recrutement, de la définition des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

Profil recherché :


  • Titulaire d’une Licence en Gestion des Ressources Humaines ;
  • Expérience professionnelle de 3 ans dans un poste similaire ;
  • Une expérience professionnelle au sein d’une agence d’intérim serait un atout ;
  • Bonne connaissance du droit du travail sénégalais ;
  • Sens de la planification, de l’organisation et de la méthode ;
  • Capacité à communiquer et sens de l’écoute ;
  • Capacité d’analyse et de synthèse ;
  • Sens de l’initiative et autonomie ;
  • Sens des relations humaines ;
  • Capacité à travailler sous pression et dans les délais ;
  • Bonne maîtrise de Microsoft Office et des logiciels usuels.

Comment postuler ? :


Merci d’envoyer votre CV à l’adresse mail candidature@profil.sn avec en objet du mail la mention « Assistant (e) RH ».

Date limite de dépôt des candidatures : le 07 Avril 2026.

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