En tant que producteur indépendant d’électricité, Voltalia opère dans plus de 20 pays, en développant, construisant et maintenant des projets et services d’énergie renouvelable autour de cinq technologies clés : le solaire, l’éolien, l’hydroélectrique, la biomasse et le stockage. Soutenus par le Groupe AFM, un groupe d’investissement familial reconnu à l’échelle mondiale, nous bénéficions d’une stabilité à long terme et d’un engagement commun en faveur d’une croissance durable.

À la fin de l’année 2024, notre capacité en exploitation et en construction a atteint 3,3 gigawatts — soit une augmentation de 14 % par rapport à 2023. Avec 1 500 employés à travers le monde, nous prospérons dans un environnement en constante évolution, animé par l’adaptabilité, l’innovation et la collaboration.

Au sein de notre entreprise, votre travail contribue directement à un monde plus durable. Que vous fassiez progresser des projets, optimisiez les opérations ou dirigiez des initiatives stratégiques, vous participez à notre mission d’améliorer l’environnement mondial et de favoriser le développement local.

Chez Voltalia, nous accueillons des personnes issues de tous horizons, quels que soient votre origine, ethnie, genre, nationalité, âge, handicap, orientation sexuelle ou expérience. Dans notre entreprise, la diversité stimule l’innovation et contribue à créer un lieu de travail où chacun peut s’épanouir.

Prêt à avoir un impact ? Apportez votre énergie — construisons ensemble un avenir durable !

Nous développons nos activités à travers l’Afrique et recherchons un Spécialiste Environnemental et Social enthousiaste, rattaché au Responsable local de chantier EPC et au Conseiller Régional Environnemental et Social.

L’objectif de ce poste est d’accompagner notre équipe locale afin de garantir que nos projets continuent de répondre aux normes environnementales et sociales requises. L’accent sera principalement mis sur la construction de projets solaires et de stockage à Kolda, Sénégal.

Les missions spécifiques comprendront l’apport de soutien et d’expertise aux équipes locales sur les aspects suivants :

• Jusqu’à 5 ans d’expérience professionnelle avérée en tant que Chargé/Spécialiste/Consultant E&S, avec des compétences en lien avec les ressources humaines.

• Expérience sur des chantiers de construction.

• Expérience dans le développement ou la mise en œuvre d’un Système de Gestion Environnemental et Social (ESMS) au niveau projet.

• Expérience en engagement communautaire dans un contexte multiculturel.

• Une expérience sur des projets financés par des institutions financières de développement (DFI) est un atout.

• Connaissance des grandes tendances en gestion et engagement environnemental et social.

• La connaissance du secteur des énergies renouvelables serait un plus.

• Connaissance du Code du Travail sénégalais.

• Bonne connaissance de la Norme de Performance 2 de l’IFC et de la Performance Requirement 2 de la BERD.

• Maîtrise de l’anglais et du français.

• Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.

• Adhésion et compréhension des objectifs, valeurs, principes, politiques et procédures de Voltalia.

• Engagement à utiliser des approches participatives.

• Aptitude avérée à la rédaction de rapports.

• Bonne compréhension et/ou connaissance des cultures, coutumes et pratiques communautaires.

• Compétences en animation de groupe et en coaching.

• Bon sens de l’organisation et de la gestion du temps.

• Intégrité personnelle et professionnelle élevée.

• Sens de la confidentialité.

• Motivation à contribuer à la mission de Voltalia : améliorer l’environnement mondial et favoriser le développement local.

Pour postuler, veuillez cliquer sur ce lien :  voltalia-career.talent-soft.com.