Spécialiste en Genre

Job

Spécialiste en Genre

Type de contrat :cdd
Zone: Dakar
Recruteur: EnCompass
Type d'organisation:Entreprise
Secteur: Suivi-évaluation

Description opportunité :

EnCompass LLC recherche un consultant pour servir de Spécialiste du Genre dans le cadre d’une analyse situationnelle du genre dans le secteur agricole.

Le poste est basé à Dakar, Sénégal et pourrait inclure des déplacements dans les régions intérieures du Sénégal.

Rôles et Responsabilités

Fonctions essentielles :

Administration :

Soumettre un rapport d’avancement hebdomadaire pendant la phase de collecte des données

Technique :

Effectuer la revue des documents fournis par l’USAID et les autres parties prenantes, présenter une synthèse des résultats de la revue documentaire et déterminer comment ces informations pourront être utilisées pour informer la collecte de données
Contribuer au développement du plan de travail en coordination avec les autres membres de l’équipe de recherche, contribuer au développement de la méthodologie de l’étude, la stratégie d’échantillonnage et l’identification des cibles pertinentes ainsi qu’au développement des outils de collecte pour les différentes parties prenantes (guides d’entretien, et guides de discussion).
Participer à la formation des énumérateurs.
Identifier et conduire des entretiens avec les acteurs identifiés dans le plan de travail.
Produire des notes de synthèse des entretiens (memos) après chaque interview.
Contribuer à l’examen et à l’analyse des données collectées
Contribuer au développement de la table des constatations, conclusions et recommandations.
Participer dans la présentation des résultats préliminaires de l’évaluation à l’USAID
Contribuer à la production du rapport de l’étude, intégrer des commentaires si nécessaire
Contribuer au développement d’un PowerPoint des résultats finaux et les présenter à l’USAID

Autre :

Toute autre tâche ou activité nécessaire pour la réussite de l’étude
Les livrables attendus sont les suivants :
Matrice de la revue documentaire
Plan de travail
Outils de collecte de données
Notes de synthèse des entretiens réalisés
Contribution au Rapport hebdomadaire de progression de la collecte à fournir par le Team Lead
Matrice des constatations, conclusions, et recommandations
Contribution au PowerPoint de présentation des résultats
Draft du rapport d’évaluation
Version finalisée du rapport en coordination avec le chef d’équipe
Rapport et autres produits à déterminer en concertation avec l’équipe de la Plateforme

Profil recherché :

Qualifications Académiques

Diplôme universitaire en sciences sociales ou dans un domaine pertinent avec 10 ans d’expérience dans le développement, genre et inclusion sociale, les évaluations et/ou la recherche sur le genre et/ou l’inclusion sociale.

Expériences et Compétences

Bonne connaissance de la problématique du Genre et des documents et politiques nationales sur le Genre et l’inclusion sociale au Sénégal
Expérience antérieure dans la conduite d’études, recherches ou évaluations sur l’intégration du genre dans les projets et programmes de développement, en particulier dans les secteurs de l’agriculture, de l’horticulture et de la croissance économique en général
Expérience bien établie dans l’utilisation des méthodes qualitatives dans les études et recherches, en particulier les entretiens qualitatifs et/ou les focus-groups entre autres
Expérience dans l’exploitation et l’analyse de données qualitatives pour répondre à des questions de recherches ou d’évaluation
Capacité à lire, à écrire et parler en anglais est un atout
Expérience dans les études et évaluations pour le compte de l’USAID et ou ses partenaires d’exécution serait un plus.
Connaissance du programme Feed the Future au Sénégal serait un atout
Les déclarations ci-dessus ont pour but de décrire la nature générale et le niveau du travail attendu des personnes affectées à ce poste. Ils ne constituent pas une liste exhaustive de toutes les tâches, responsabilités et compétences requises du personnel concerné.