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Job
Chauffeur
- Type de contrat :cdd
- Zone: Mbour
- Recruteur: GBG
- Type d'organisation:Cabinet
- Secteur: Ressources humaines
Description opportunité :
Missions principales
- Assurer la conduite et la disponibilité permanente du véhicule du DGA pour tous ses déplacements professionnels et personnels liés à ses fonctions.
- Être disponible 24h/24, 7j/7, selon le planning et les impératifs de déplacement du DGA.
- Garantir la sécurité du DGA, des passagers et des biens transportés.
- Accompagner le DGA lors de ses déplacements dans toutes les localités, incluant la zone de résidence, les trajets entre l’usine et la résidence, ainsi que les missions dans les autres régions du Sénégal.
Activités principales
- Assurer la préparation du véhicule avant chaque déplacement (vérification mécanique, propreté, niveau de carburant, etc.).
- Se conformer au programme journalier et aux consignes communiquées par le DGA ou son assistanat.
- Respecter les règles de sécurité routière et les procédures internes de conduite et de maintenance.
- Tenir à jour le carnet de bord (déplacements, kilométrage, entretiens, incidents éventuels).
- Signaler immédiatement toute anomalie ou dysfonctionnement du véhicule.
- Assurer la confidentialité des informations et des échanges auxquels il peut être exposé.
- Adopter en toutes circonstances une attitude courtoise, professionnelle et discrète.
Relations fonctionnelles :
- Le DGA et son assistanat
- Les services administratifs et logistiques
- Toutes les structures internes
Profil recherché :
- Niveau : savoir lire et écrire (minimum)
- Permis de conduire valide et bonne connaissance du réseau routier national
- Expérience confirmée dans la conduite de hauts responsables ou de personnalités
Compétences requises
Savoir-faire
- Maîtrise des règles de sécurité et de conduite préventive
- Capacité d’organisation et de gestion des priorités
- Rigueur dans le suivi du planning et la gestion des trajets
- Réactivité et sens du service
- Capacité à anticiper les besoins et les déplacements
Savoir-être
- Discrétion, ponctualité et fiabilité
- Sens élevé de la responsabilité et du devoir de réserve
- Présentation soignée et attitude professionnelle
- Respect de la hiérarchie
- Grande disponibilité et flexibilité horaire
Comment postuler ? :
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