Compétences Requises :
- Bonne connaissance du droit OHADA/UEMOA et de la législation en vigueur ;
- Bonne maitrise du français et de l’anglais ;
- Dynamisme, proactivité, organisation, méthodisme, capacité à de travailler sous pression ;
- Esprit d’équipe et d’initiative.
Formation et diplômes :
- BAC +4/5 en droit des affaires/Conseil Juridique.
Expérience professionnelle :
- 3 ans minimum au même poste