Nettoyage des locaux :
- Nettoyage quotidien des bureaux, des rayons, salles de réunion, et espaces communs (sols, meubles, équipements, etc.).
- Entretien des sanitaires (lavabos, WC, miroirs, etc.) et réapprovisionnement des produits d’hygiène.
- Vidage des poubelles et gestion des déchets.
Nettoyage des baies vitrées :
- Lavage des fenêtres et baies vitrées, tant à l’intérieur qu’à l’extérieur, en fonction des besoins.
Entretien des sols et surfaces :
- Aspiration, lavage, et entretien des sols (moquette, carrelage, parquet, etc.).
- Nettoyage des surfaces, y compris les bureaux, comptoirs, poignées de portes et autres équipements en contact avec le public ou les employés.
Maintenance des équipements :
- Veiller à la bonne utilisation et à l’entretien des matériels de nettoyage (aspirateurs, balais, produits d’entretien, etc.).
- S’assurer que les produits de nettoyage sont stockés de manière appropriée et dans le respect des normes de sécurité.
Interventions supplémentaires :
- Réaliser des tâches supplémentaires demandées par le superviseur selon les besoins et les priorités de l’entreprise.
- Réaliser des travaux de nettoyage ou d’entretien ponctuels (nettoyage après événement, nettoyage de machines, etc.).
Veille à la sécurité :
- Respecter les consignes de sécurité relatives à l’utilisation des produits chimiques et des équipements de nettoyage.
- Informer le superviseur de toute anomalie dans les locaux ou de tout risque pour la sécurité des employés (sols glissants, matériel endommagé, etc.).